פסק-דין בתיק תע"א 2089-09

בפני בית הדין תביעת התובע לקבלת רכיבי תביעה שונים מן הנתבעת, אשר מגיעים לו לטענתו, לאור סיום עבודתו וזאת בהתאם להסכם הקיבוצי המיוחד בנושא צמצומים/ מענק פרישה מיום 5.6.02 (להלן- "הסכם פרישה"). לחילופין, טוען התובע כי באם הוא אינו זכאי לסכומים האמורים בהסכם הפרישה, הרי שפיטוריו נעשו שלא כדין והוא זכאי לפיצוי על כך.

הנתבעת כופרת מכל וכל בסכומים המבוקשים וטוענת כי פיטוריו של התובע נעשו כדין וכי הסכם הפרישה אינו חל במקרה דנן.

העובדות

1.         התובע, עבד אצל הנתבעת כטכנאי פיתוח וייצור מיום 1.12.85 ועד לתאריך  20.3.07             עת הסתיימו יחסי העבודה בין הצדדים עקב פיטוריו של התובע על ידי הנתבעת.  

2.          ככל הנראה, בחודש פברואר 2007, פרסמה ההנהלה הודעה כי במשכורת הקרובה יקזזו משכרם של העובדים 12.5 שעות עבודה וזאת עקב שיבושים בעבודה שארגן ועד העובדים.

הודעה זו גרמה לתכונה בקרב העובדים.

3.         ביום 26.2.07, נכנס התובע למחשבו האישי של מר יעקב צוק, יו"ר הועד (להלן- "יו"ר הועד") ושלח משם הודעת דוא"ל מנוסחת בחריפות בתפוצה נרחבת לכלל העובדים בחברה בו הוא מגנה את מעשי ההנהלה.  הודעה זו לא נחתמה ע"י התובע, כך שהכל סברו כי יו"ר הועד שלח את מכתב הגינוי.

בשל חשיבות הודעת דוא"ל זו, ובהיותה גורם מכריע בהשתלשלות האירועים, נביא את תוכנה:

" לכל חברי ההנהלה . כידוע לכם הימים הקרבים והבאים עלינו לטובה הם

ימי פורים , ימים שעם ישראל נגאלו מעצותיו של נצר לזרע עמלק , שרצה

לאבד את העם היהודי ואת דרך התנהלותו . ימים אלו הוכרזו כימי משתה

ושמחה , והמוטו העיקרי הוא בעזרא לזולת דאגה לנזקקים . לדאבוני אתם

משקפים בדרככם את מעשיו של אותו צורר היהודים, והולכים להשבית את

שמחת החג של מאות משפחות , ואלפי ילדים . ההיסטוריה של העם היהודי

מוכיחה שכאשר מכים ורודפים אותו , כך הוא מתחזק ושורד , וכל יהודי

מאמין באשר הוא , יודע שיש יד מכוונת מלמעלה !!! אל תיצרו זיקה ביניכם

לבין אותו צורר , נזכר לדיראון עולם בהיסטוריה שלנו , שכן סופו ידוע וגם

של בני משפחתו . תחשבו טוב לפני החג על מעשי הפשע שנקטתם לפני החג ,

ויש לכם עדיין זמן לתיקון האיוולת ".